7月8日，高发投集团人才赋能中心揭牌仪式在电子商务大厦报告厅隆重举行。集团领导班子、各事业部负责人及员工代表140余人参加活动。

高发投集团人才赋能中心的成立，是集团深化人才发展体制机制改革、落实区委、区政府人才强企战略的重要举措。该中心将致力于建设具有区域影响力的国企人才培育示范基地，为浑南区高质量发展提供坚实的人才支撑。

集团负责人表示，中心的成立标志着集团人才强企战略进入新阶段。未来，中心将紧密围绕集团发展战略，构建多层次、全覆盖的人才培养体系，通过“引智入企”汇聚外部优质资源，结合“内训强基”深挖内部潜力，持续创新人才培养模式，为集团高质量发展注入强劲人才动力。

下一步，人才赋能中心将聚焦国企人才发展核心需求，着力构建“理论+实践”“课堂+项目”相结合的立体化培养体系，重点培育一批既精通经营管理又具备专业技术的复合型人才，切实将人才优势转化为企业创新动能和发展竞争力。

揭牌仪式后，中心随即举办首期培训——“国有企业内控风控合规法律一体化运行实务与案例讲解”。活动特邀业内知名专家，采用“理论讲解+案例分析”的互动教学模式，系统传授合规管理核心要点。参训学员普遍认为，课程内容针对性强、实操性高，对提升集团合规管理水平具有重要指导意义，为中心后续工作的开展奠定了良好基础。