2025年，在区委、区政府的正确领导下，桃仙街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，深入践行习近平法治思想，紧扣法治政府建设目标任务，依法履行行政职能，规范行政行为，全面提升街道法治化建设水平。现将相关工作情况汇报如下：
一、2025年推进法治政府建设的主要举措和成效
（一）坚持法治引领，提升依法行政效能
1.创新基层治理模式，以“党建+法治”双轮驱动，与区检察院联合打造组织联建、矛盾联调、服务联动、法治联宣、队伍联训的“五联工作法”；通过组织居民问政会，现场普法解疑、接受民生整改监督，推动基层治理从被动应对向主动破题转变。
2.严把合法合规关口，加强与区司法局、律所沟通协作，完成合同合法性审查45次，从源头防范法律风险；依托法律明白人、社区律师、司法机关力量，引导辖区居民依法办事、依法维权。
3.深化矛盾纠纷化解，坚持和发展新时代“枫桥经验”，建强街道综治中心，配备人民调解员1人、社区（村）评理说事员18人；联动公安、司法部门，依托“周六不打烊”“敲门行动”搜集纠纷线索，累计成功化解各类矛盾纠纷700余件、重点纠纷（人）交办单13件，有效减少信访案件；落实每月常态化矛盾纠纷排查，在敏感时间节点加强重点人员管理，筑牢街道稳定防线。
4.规范权力运行公开，严格遵循“法定职责必须为、法无授权不可为”原则，规范政府信息公开管理，及时通过区政府网站公开安全生产、保障性住房等重点领域信息及工作动态；公开行政执法统计年报，设立举报电话，强化行政执法社会监督。
（二）丰富宣传形式，营造全民守法氛围
紧扣“民法典宣传月”“宪法宣传周”等时间节点，将普法宣传融入经济社会发展全过程。全街19个社区（村）全覆盖开展“美好生活·民法典相伴”主题宣传，桃源社区联合相关单位开展的活动被主流新媒体刊载；宪法宣传周期间，各城市社区通过原创小品、模拟庭审等多元形式开展宣传，提升居民宪法意识和法治素养。持续推进“民法典进企业”，到安拓国际产业园开展普法宣传，发放宣传册40余份，助力企业防范法律风险。组织街道干部集中收看《法治宣传教育法》全省专题讲座，强化街道干部尊法学法守法用法意识。
二、2025年推进法治政府建设存在的不足和原因
一是干部法治思维运用能力有待提升，部分干部运用法治方式解决复杂基层治理问题、化解矛盾纠纷的能力仍需加强，法治实践应用水平与法治政府建设要求存在差距。二是普法宣传的精准性和实效性不足，普法形式虽有创新，但针对不同群体（如老年人、新业态从业者、企业经营人员）的个性化普法内容较少，宣传深度和覆盖面有待拓展。
三、2025年党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，加强法治政府建设的有关情况
街道党政主要负责人严格履行推进法治建设第一责任人职责，切实扛起法治政府建设主体责任，将法治建设工作与街道中心工作同部署、同推进、同督促、同落实。
（一）健全责任体系，强化组织领导
建立“党政一把手负总责、分管领导分工负责、科室负责人具体负责”的法治工作责任体系，明确党政主要负责人为法治政府建设第一责任人，对街道法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，层层压实法治建设工作责任，完善法治政府建设工作体系。
（二）带头学法用法，彰显示范作用
党政主要负责人带头学习习近平法治思想和法律法规，主动参加理论学习中心组、行政办公会会前学法等，引领街道干部形成学法懂法的良好氛围；在重大决策、重点工作推进中，坚持依法决策、依法办事，严格遵循法定程序，切实发挥“关键少数”的示范引领作用。
（三）抓实工作督导，推动任务落地
党政主要负责人定期听取法治政府建设工作汇报，及时研究解决工作推进中的难点问题，对普法宣传、依法行政、矛盾纠纷化解等重点工作开展常态化督导，确保法治政府建设各项任务落到实处、取得实效；严格落实“谁执法谁普法”责任制，督促各科室履行普法职责，推动法治观念深入人心。
四、2026年推进法治政府建设的主要安排
桃仙街道将持续提高政治站位，以习近平法治思想为根本遵循，牢牢把握法治政府建设前进方向，强化使命担当，补短板、强弱项，推动街道法治政府建设再上新台阶。
（一）学深法治思想，提高干部履职能力
持续深入学习贯彻习近平法治思想，认真组织学习《习近平法治文选》第一卷和《习近平法治思想学习纲要（2025年版）》，丰富学习形式、提升学习实效，推动街道干部在法治学习中形成认识自觉、行动自觉，切实提升干部运用法治思维和法治方式开展工作的能力。
（二）强化法治赋能，规范行政决策运行
将法治思维贯穿经济发展和基层治理全过程，在民生保障、项目推进、基层服务等工作中始终坚守合法合规底线。压实法治政府建设责任，进一步规范行政行为，做实做细合法性审查工作，全面防范行政决策风险。
（三）优化普法宣传，筑牢基层法治根基
持续开展形式多样的法治宣传教育活动，结合辖区居民、企业的实际法律需求，丰富普法内容、创新普法形式。着力打造“领导干部带头学法、工作人员规范用法、辖区居民自觉守法”的良好法治氛围，让法治精神融入基层治理方方面面。
（四）排查化解矛盾，织密基层稳定防线
坚守安全稳定底线，持续完善矛盾纠纷多元化解机制，聚焦重点人群、重点领域，落实靠前排查、主动调解工作要求，常态化开展矛盾纠纷排查化解，将风险隐患化解在萌芽状态。进一步加强与公安、司法等部门的联动协作，整合基层治理资源，筑牢街道稳定“防护网”。
